Налоги России
3.145.176.131, Воскресенье, 28.07.2024, 03:22
Приветствую Вас Гость | RSS
 
Главная Каталог статейРегистрацияВход
TaxRu
С днем победы!
Меню сайта
Статистика
Онлайн всего: 3
Гостей: 3
Пользователей: 0

Сегодня были:




РЕКЛАМА

Реклама
Категории раздела
Менеджмент [250]
Что больше мененджмент или управление, что из чего вытекает, что на что влияет, что во что входит.
Маркетинг [287]
Маркетинг это реклама или нечто большее. Статьи, мнения, комментарии.
МАКРОЭКОНОМИКА [78]
Макроэкономика - наука, изучающая функционирование рынка в целом (общий обьем производства, уровень цен, процентные ставки, уровень безработицы). Макроэкономика. имеет дело со свойствами экономической системы как единого целого, экономической жизни в широком плане.
МИКРОЭКОНОМИКА [59]
Преступления [82]
В сфере экономики, мошеничество, пирамиды.
Безопасность [184]
экон.безопасность, бизнеса, частная
ОЦЕНКИ [63]
Здесь публикуются различные статьи расшифровывающие различные индексы, описывающие различные оценочные показатели.
ФИНАНСЫ [99]
Размещаются материалы о том, откуда берутся деньги, куда тратяться, финанасы это не только деньги.
Бухгалтерский учет [23]
Статьи по бухучету. Мнения по законодательным актам по бухучету.
Налоговые статьи [68]
ЖКХ [5]
любые материалы связанные с работой, проблемами, законами, постановлениями и др. по жилижно-коммунальному хозяйству
Главная » Статьи » ЭКОНОМИКА » Менеджмент

В категории материалов: 250
Показано материалов: 131-140
Страницы: « 1 2 ... 12 13 14 15 16 ... 24 25 »

Сортировать по: Дате · Названию · Рейтингу · Комментариям · Просмотрам
Что такое «пожиратели» времени? Я называю так вещи, которые не приносят пользы, а отнимают очень много времени.

Таких вещей достаточно много. На мой взгляд, самые известные это:

1) ICQ (попросту «Аська», сюда же можно отнести все подобные программы, в том числе и чат в Скайпе)

2) Социальные сети – особенно «В контакте» и «Twitter»

Вы когда-нибудь подсчитывали, сколько времени они у Вас отнимают?

Например, Вам надо обсудить какой-то вопрос с партнером, и Вы пользуетесь для этого «аськой» или чатом в Скайпе.

На такое обсуждение может уйти несколько часов. А вот если Вы то же самое напишете в письме, у Вас уйдет 10-15 минут, даже если Вы будете печатать только двумя пальцами.

Почему же так происходит? Ведь в обоих случаях мы набираем текст на клавиатуре?

А все потому, что когда Вы пишете письмо, Вы сосредотачиваетесь и пишете непрерывно, пока не закончите свое сообщение.
Менеджмент | Просмотров: 1092 | Author: Наталья Меркулова. | Добавил: AlIvanof | Дата: 23.09.2010 | Комментарии (0)

Тот, кто встает вечером из-за стола с ощущением, что ничего не успел сделать, хотя весь день работал, обязан подвергнуть себя строгой самокритике и понять, что работу свою организовал неправильно.

Вероятно, никто не может сказать, что ему удается использовать свой рабочий день оптимальным образом (хотя не всегда мы повинны в этом). Неожиданные визиты, телефонные звонки и разговоры поглощают значительную часть рабочего времени. Но было бы неразумно валить все на других. Чтобы повысить производительность своего управленческого труда, надо прежде всего понять, что многое зависит от нас самих.

Даже самые высококвалифицированные руководители, заслуженно пользующиеся прекрасной репутацией, часто подвержены одной из семи главных слабостей руководителя (а порой и всем сразу).
Менеджмент | Просмотров: 1056 | Добавил: AlIvanof | Дата: 20.09.2010 | Комментарии (0)

На этот вопрос однозначно не ответит Вам ни всезнающий Гугл, ни Яндекс, ни Рамблер. И уж, тем более, ни сосед или сослуживец. Правда, с одной оговоркой, если этот сосед или сослуживец не миллионер, заработавший деньги своим собственным умением... делать деньги. Но, как правило, люди лишь завидуют таким, а вот спросить совета не решаются. Или не хотят, что, наверное, ближе к истине.

Как стать богатым (и при этом желательно здоровым и счастливым), каждый решает сам. Или не решает, застревая в бедности, как в болотной трясине, и погружаясь в неё всё больше и больше. При этом человек, странное дело, ничего не делает, чтобы стать богатым. "Не жили богато, нечего и начинать", – вздыхают такие вот… человеки. "Всё против нас в этом мире, как несправедливо!"

Но ведь мир справедлив! Если мы обратимся к Библии, что прочтем в этой "Книге книг"? "По Вере Вашей и воздастся Вам!" Бедный человек не просто не представляет, как это – "быть богатым", но и не верит в то, что он сам может быть… простым долларовым миллионером.

Ну, и с чего же начать? С Веры. В то, что Вы тоже всё можете, что в мире полно богатств, которые Вы можете сделать своими. Надо лишь верить. Но просто верить, ИМХО, недостаточно. Надо еще и знать, чем отличается Вера бедного человека, которая неминуемо приводит к бедности, и Вера богатого, так же неумолимо ведущая человека к богатству.

Ну, что? Начнем.
Менеджмент | Просмотров: 1491 | Author: Михайл Груздев | Добавил: AlIvanof | Дата: 20.09.2010 | Комментарии (0)

Генерал германского генерального штаба фон Манштейн сказал:

"Есть четыре типа офицеров.

Первый тип — это ленивые и глупые. О них не беспокойтесь, они не приносят вреда.

Второй тип — это трудолюбивые и умные. Из них получаются идеальные штабные офицеры, уделяющие должное внимание любой, даже мельчайшей детали.

Третий тип
— это трудолюбивые, но тупые. Эти люди представляют серьезную опасность, от них нужно избавляться немедленно. Они умудряются всех нагрузить бесполезной работой.

И, наконец, четвертый тип — умные и ленивые. Эти люди должны занимать самые высокие посты".

Культивируйте ленивый интеллект. Вам недостает сообразительности или лености?

Если вы считаете, что вам недостает ума, — кстати сказать, чтобы придти к подобному выводу, нужно быть достаточно умным человеком, — работайте по расширению и углублению своих знаний в очень узкой области, где весьма скромные усилия приносят богатейшие плоды.
Менеджмент | Просмотров: 2182 | Author: Олег | Добавил: AlIvanof | Дата: 13.09.2010 | Комментарии (0)

Для достижения успеха человеку недостаточно определить подходящую ему профессию, важно еще не ошибиться в выборе типа карьеры.

То есть определить, к какой из перечисленных групп он себя относит (или ИСКРЕННЕ хочет относить в обозримом будущем):

-Корпоративный сотрудник (исполнитель, специалист, руководитель)

-Независимый специалист (фрилансер)

-Частный бизнесмен

-Инвестор.
Менеджмент | Просмотров: 4490 | Добавил: AlIvanof | Дата: 10.09.2010 | Комментарии (0)

Тема женщины и ее работы более или менее раскрыта в отечественной популярной литературе (а уж в западной с «их» эмансипацией – и подавно). А вот вы не задумывались над вопросом: а обязательно ли должен работать мужчина?

На первый взгляд, ответ очевиден. Конечно же, мужчина – добытчик, глава семьи, ее основа и источник материального благополучия. Как этого достичь, не работая?

Но давайте откажемся от шаблонов и стереотипов – на дворе двадцать первый век, и по-честному, далеко не каждый мужчина является добытчиком, а уж в качестве «основы и источника» вообще большинство мужчин могут быть забракованы большинством женщин!

А эти, последние, сами научились не только зарабатывать на шпильки, но уже утерли нос в деле зарабатывания денег многим мужчинам. И если тенденция сохранится, то ничего, кроме ничем не подкрепленных «архаичных понтов», не будет у мужчин в доказательство своего статуса «добытчика, основы и источника».
Менеджмент | Просмотров: 1399 | Author: Павел Ткаченко | Добавил: AlIvanof | Дата: 05.09.2010 | Комментарии (0)

Сегодня, как и 500, и 1000 лет назад, человечество мучают те же вопросы: почему судьба благосклонна к одним, лояльна к другим и жестоко наказывает третьих? Существует множество способов найти ответы на эти вопросы. Мы остановились на одном из возможных — сценарном анализе.

Опыт его использования в корпоративном консультировании позволяет мне утверждать, что этот метод достаточно прост и эффективен. Кто-то на протяжении жизни упорно повторяет одни и те же ошибки, а кто-то, напротив, использует одни и те же успешные стратегии. И если победителя редко волнует причина его успеха, то неудачник постоянно задается вопросом: «Почему?».

Человеку не поможет никто и ничто, если он сам не захочет разобраться, какие силы заставляют его действовать так, а не иначе. Как выявить тенденции, которые говорят о присутствии в жизни человека сценария? Я бы предложила несколько вариантов сценарного анализа, который может провести любой человек самостоятельно (без помощи психотерапевта или консультанта).
Менеджмент | Просмотров: 2072 | Author: Надежда Прозорова | Добавил: AlIvanof | Дата: 31.08.2010 | Комментарии (0)

Обычно для открытия собственного дела нужно изначально обладать немалыми средствами. Но если есть интернет и просто немного смекалки, то можно обойтись всего одной-двумя сотнями долларов

Есть такой старый анекдот. Пятнадцатилетний еврейский мальчик иммигрирует в Америку. Первым делом он приходит в синагогу просить работу. Ему предлагают устроиться служкой, но затем отказывают из-за его неграмотности. Тогда мальчик на последние деньги покупает апельсин, выжимает из него сок, продаёт, на вырученное покупает два апельсина, опять выжимает сок... Через некоторое время у него хватает денег, чтобы завести собственную фруктовую лавку, затем крупный магазин. Через сорок лет он - фруктовый король Америки. Однажды к нему приходит журналист и спрашивает:

- Должно быть, чтобы добиться всего этого, вы много учились, закончили университет?..

- Нет, - отвечает миллионер. - Я абсолютно неграмотен.

- Боже мой! - потрясён журналист. - Но я просто не представляю, каких высот вы могли бы достичь, если бы были грамотным!

- А я знаю, - говорит бизнесмен. - Я был бы служкой в синагоге.
Менеджмент | Просмотров: 2046 | Author: Василий Синицын | Добавил: AlIvanof | Дата: 31.08.2010 | Комментарии (0)

В наш компьютерный век нельзя представить себе ни большое предприятие, ни маленький офис, где обходятся без вычислительной техники. И повсюду нужны программисты. Не везде, правда, находят средства на их содержание, но востребованность квалифицированного инженера, который с компьютером на «ты», ощущается повсеместно.

Под словом «программист» я подразумеваю не только человека, создающего программы, а более широкий диапазон: системные работы, администрирование сетей и баз данных, поддержка работоспособности рабочих мест и так далее. Это не совсем соответствует понятию «программист», но вполне отражает современные представления о нем. Возьмем их за основу.

Итак, программисты – это гаранты отлаженной работы целых заводов, боги Интернета! Так что же им нельзя доверить? Да и возможно ли это? Возьмем пример.
Менеджмент | Просмотров: 840 | Author: Игорь Корсар | Добавил: AlIvanof | Дата: 28.08.2010 | Комментарии (0)

В мире люди делятся на две категории лидеры и последователи. Многие хотят быть лидерами, но правда жизни такова, что большинство является последователями.

Этот пост рассчитан на то, что его прочитает человек, которому я обещал его написать.

Есть у меня знакомая, которая точно знает, что она хочет быть лидером и абсолютно ничего для этого не делает.

История из реальной жизни:

У неё есть сосед, который когда выпьет, успешно засыпает под включенный телевизор. Она не может долго заснуть, слушая орущий за стеной телевизор.

Несколько раз она пыталась поговорить с ним и с его женой. Когда он трезвый - нормальный человек, когда выпьет - всё по новой.
Менеджмент | Просмотров: 889 | Author: Коваленко Игорь Александрович | Добавил: AlIvanof | Дата: 20.08.2010 | Комментарии (0)

Подписка
Скажи "Спасибо"
Поиск по сайту
QR-код сайта
Безопасность
Налоги России © 2009 - 2024
Индекс цитирования Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru