Руководителю Федеральной налоговой службы Михаилу Владимировичу Мишустину вручили премию «Хрустальный налоговый кодекс». Церемония награждения состоялось в дни проведения юбилейных мероприятий Палаты налоговых консультантов на Международном налоговом конгрессе в Москве.

Премия «Хрустальный налоговый кодекс» учреждена Палатой налоговых консультантов и вручается российским и зарубежным государственным, общественным и научным деятелям, общественным организациям в нескольких номинациях: «Признание коллег», «Инновационный подход в налоговом администрировании», «Лучший работодатель», «Лучший совместный проект / Проект 2012 года / Налоги в жизни / Общественно-важный проект», «Профессионализм в освещении налоговых вопросов», «Лучший преподаватель-2012».

Федеральная налоговая служба стала лауреатом премии «Хрустальный налоговый кодекс» в номинации «Инновационный подход в налоговом администрировании» за активное развитие электронных сервисов. Сегодня на сайте ФНС России, который посещают около одного миллиона человек в неделю, действуют 22 онлайн-сервиса.

На церемонии вручения премии присутствовали: заместитель Руководителя Федеральной службы финансово-бюджетного надзора И.И. Кучеров, президент Палаты налоговых консультантов Д.Г. Черник, президент Европейской конфедерации налоговых консультантов (CFE) Стивен Колклав, президент Азиатско-тихоокеанской Ассоциации налоговых консультантов (Asia-Oceania Tax Consultants Association, АОТСА) Джил Леви ... Читать дальше »

    Компании, которые незаконно увольняют работников, попадут в специальный список и могут лишиться поддержки из бюджета. Правительство Петербурга определило, что нужно для включения и исключения работодателя из реестра. Сам перечень будет размещен в свободном доступе в Интернете.

За незаконное увольнение даже одного сотрудника власти Петербурга могут внести работодателя в своеобразный чёрный список. Официально он называется "Реестр работодателей в Санкт-Петербурге, незаконно уволивших работника (работников)". Составлять его будет Комитет по труду и занятости населения. Правительство Петербурга своим постановлением утвердило Порядок ведения реестра. Оно определило, что нужно для включения и исключения из перечня. Организации и ИП, которые окажутся в списке, рискуют остаться без поддержки из городской казны. К счастью для работодателей, включение в реестр производится не навсегда, а только на год.

В реестр будут попадать зарегистрированные в городе юридические лица и индивидуальные предприниматели, незаконно уволившие работника или работников. Факт незаконного увольнения должен быть установлен вступившим в законную силу решением (определением, постановлением) суда. Сведения о работодателях подаются в комитет пострадавшими – теми, кого лишили работы незаконно. При этом потребуютс ... Читать дальше »

    Российское Министерство образования и науки предприняло очередную попытку усовершенствовать процесс сдачи и обработки результатов ЕГЭ. Ведомство издало новый приказ о порядке проведения испытаний и впервые заявило об ответственности за разглашение сведений из экзаменационных материалов. Наказание обещано всем причастным лицам, включая самих выпускников.

Минобрнауки РФ пересмотрело порядок проведения Единого государственного экзамена. Министерство намерено предотвратить возможные махинации во время проверки знаний выпускников. В новом документе впервые заявляется о личной ответственности за разглашение информации, содержащейся в экзаменационных билетах. За излишнюю болтливость наказание обещано всем причастным лицам, включая самих экзаменуемых. Тех, кто распространит содержание тестов, ожидает наказание по статье 13.14 КоАП РФ - разглашение информации с ограниченным доступом. Штрафы для граждан не превышают 1000 рублей, для должностных лиц – 5000 рублей.

Кроме того, в новом Приказе о порядке проведения ЕГЭ уточняются полномочия Рособрнадзора и его территориальных органов. Прописаны более строгие процедуры отстранения и пересдачи экзаменов. Теперь многие решения будут приниматься коллегиально.

Например, если раньше выпускник допускал нарушение, его удаляли с экзамена, ... Читать дальше »

Вступают в силу регламенты по контролю за ККТ, приёмом на работу инвалидов и другие правовые акты.

5 февраля вступают в силу некоторые законодательные акты Российской Федерации, в частности:

Приказ Минфина РФ от 17.10.2011 N 132н
"Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной налоговой службой государственной функции по осуществлению контроля и надзора за соблюдением требований к контрольно-кассовой технике, порядком и условиями ее регистрации и применения" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 17.01.2012 N 22921)

Документ устанавливает требования при исполнении государственной функции, определяет сроки, последовательность административных процедур и ответственных должностных лиц. В правовом акте прописаны права как проверяющих, так и проверяемых: