11:52

Программисты - иностранцы под квотирование в России не попадут

Квалифицированные программисты, не имеющие гражданства Российской Федерации, при трудоустройстве в российских регионах не попадают под обязательное квотирование рабочих мест для иностранных граждан. Это означает, что работодатели могут свободно принимать на работу программистов из других стран.

Соответствующий Приказ от 09.07.2014 N 440н "О внесении изменения в приложение к приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 20 декабря 2013 г. N 768н "Об утверждении перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации не распространяются" издало Министерство труда и социальной защиты РФ.

В документе сказано:

 

Дополнить по согласованию с Министерством экономического развития Российской Федерации приложение к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20 декабря 2013 г. N 768н "Об утверждении перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации не распространяются" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 января 2014 г., регистрационный N 31110) пунктом 54.1 следующего содержания:

 

"54.1 Программист".

 

Трудоустройство иностранных граждан в России регламентируется ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" и Приказом ФМС России от 28.06.2010 N 147 (ред. от 12.03.2014) "О формах и порядке уведомления Федеральной миграционной службы об осуществлении иностранными гражданами трудовой деятельности на территории Российской Федерации". Для трудоустройства квалифицированных специалистов субъекты РФ выделяют квоты на количество рабочих мест. Только в пределах этих квот работодатели могут принимать на работу иностранных граждан.