МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 30 апреля 2013 г. N 03-02-07/1/15201
Вопрос:
Частная охранная организация охраняет
объекты по договорам об оказании охранных услуг, заключенным с
заказчиками. В ее штате числятся охранники, старшие смены охраны, в
должностные обязанности которых входит охрана объектов, расположенных в
различных организациях (офисы, жилые дома, стройплощадки и др.). Рабочие
места охранников и старших смены охраны, оборудованные заказчиком,
находятся на территории охраняемых организаций. Стационарные рабочие
места на охраняемых объектах частной охранной организацией не создаются.
Их создают заказчики в рамках договоров об оказании охранных услуг.
Возникают ли у частной охранной организации обособленные
подразделения по месту нахождения рабочих мест охранников, старших смены
охраны? Если возникают, то в каком порядке их необходимо регистрировать
в налоговых органах?
13.05.2013 Ответ:
В Департаменте налоговой и таможенно-тарифной политики
рассмотрено письмо по вопросам о постановке на учет в налоговых органах
частной охранной организации по месту нахождения рабочих мест
охранников, старших смены охраны и сообщается следующее.
В соответствии с п. 1 ст. 83 Налогового кодекса Российской
Федерации (далее - Кодекс) организации, в состав которых входят
обособленные подразделения, расположенные на территории Российской
Федерации, подлежат постановке на учет в налоговых органах по месту
нахождения каждого своего обособленного подразделения.
Согласно п. 2 ст. 11 Кодекса для целей Кодекса и иных актов
законодательства о налогах и сборах обособленным подразделением
организации признается любое территориально обособленное от нее
подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные
рабочие места. При этом рабочее место считается стационарным, если оно
создается на срок более одного месяца.
Статьей 209 Трудового кодекса Российской Федерации установлено,
что рабочим местом является место, где работник должен находиться или
куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или
косвенно находится под контролем работодателя.
Для решения вопроса об основаниях постановки на учет в налоговых
органах частной охранной организации по местам нахождения рабочих мест
охранников и старших смен охраны организация вправе обратиться в
налоговый орган по месту ее нахождения (месту осуществления
деятельности).
Налоговый орган в соответствии с п. 9 ст. 83 Кодекса принимает
необходимое решение на основе представленных организацией договоров на
оказание охранных услуг, документов об оборудовании объектов охраны,
трудовых договоров и иных документов, подтверждающих характер отношений
между частной охранной организацией, ее работниками и заказчиками
охранных услуг, другие фактические обстоятельства осуществления охранной
деятельности, в том числе наличие у организации возможности
контролировать рабочие места своих работников.
Заместитель директора
Департамента налоговой
и таможенно-тарифной политики
С.В.РАЗГУЛИН
|
Главная 
