Об этом говорится в Решении МТК по регулированию социально-трудовых отношений от 24.04.2014. Документ, в частности, изменил Соглашение о минимальной заработной плате в городе Москве на 2014 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей.
Напомним, на сегодняшний день МРОТ в РФ составляет 5205 рублей. Такой закон приняла Госдума, одобрил Совет Федерации и подписал президент. Правовой акт в явном виде противоречит Трудовому кодексу РФ. МРОТ не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Это закреплено в статье 133 ТК РФ. Прожиточный минимум за второй квартал 2013 года равен 7379 рублям.
Не устранило это несоответствие и установка МРОТ на 2014 год. В следующем году он будет равен 5554. Такой закон подписал президент. В ходе его принятия Госдумой ряд депутатов предлагали внести поправки, в которых МРОТ устанавливался на отметке в 8 354 рубля. Однако они не нашли поддержки в сердцах коллег.
Как мы писали ранее, Минтруд обещает сравнять эти показатели к 2018 году. Законопроект на эту тему хотели представить осенью. Однако в документе, внесенном от имени правительства, упоминание о повышении МРОТ до уровня прожиточного минимума значилось лишь в пояснительной записке.
Добавим, что минимальный размер оплаты труда применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности. В соответствии со статьей 133 Трудового кодекса РФ МРОТ устанавливается одновременно на всей территории РФ. Он также используется при исчислении налогов, сборов, стипендий и пособий.
Установление регионального МРОТ регулирует статья 133.1 ТК РФ. Показатель определяется с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения в субъекте РФ и не может быть ниже федерального МРОТ.
Главная 
